SINH TRẮC HỌC DẤU VÂN TAY CÓ LỢI ÍCH GÌ?

BẢN BÁO CÁO SINH TRẮC HỌC DẤU VÂN TAY CHO TA BIẾT 13 GIÁ TRỊ SAU ĐÂY:

1. 10 NĂNG LỰC BẨM SINH,

2. CÁC CHỈ SỐ THÔNG MINH QUA PHÂN TÍCH DẤU VÂN TAY  (IQ, EQ, AQ, CQ, PQ),

3. SỐ LƯỢNG TẾ BÀO THẦN KINH TRÊN NÃO BỘ,
4. SỰ PHÂN BỐ TRÊN NĂM THÙY NÃO,

5. DẤU VÂN TAY VÀ CƠ CHẾ HOẠT ĐỘNG CỦA NÃO BỘ,

6. THIÊN HƯỚNG CỦA NÃO BỘ,

7. GÓC ATD VÀ MỨC ĐỘ NHẠY BÉN QUA PHÂN TÍCH DẤU VÂN TAY,

8. NĂNG LỰC BẨM SINH VÀ TIỀM NĂNG TUYỆT ĐỐI,

9. THUYẾT ĐA THÔNG MINH VÀ SINH TRẮC HỌC DẤU VÂN TAY,

10. NĂNG KHIẾU VƯỢT TRỘI,

11. PHONG CÁCH HỌC TẬP VÀ SỰ HẤP THU,

12. ĐẶC TÍNH CÁ NHÂN,

13. NGHỀ NGHIỆP ƯU TIÊN VÀ NĂNG KHIẾU VƯỢT TRỘI,

ĐỐI VỚI CÁ NHÂN

• Khám phá chính mình bằng cách khám phá các năng lực cốt lõi của bạn.
• Giúp bạn định hướng nghề̀ nghiệp phù hợp với tài năng bẩm sinh.
• Khơi dậy niềm đam mê của bạn trong công việc để đạt được mục tiêu và thành công.
• Tư vấn phát triển phong cách cá nhân trở thành một người chuyên nghiệp trong công việc và cuộc sống.

• Hiểu rõ và làm giàu giá trị cuộc sống bản thân

ĐỐI VỚI GIA ĐÌNH

• Cha mẹ thấu hiểu các năng khiếu bẩm sinh, điểm mạnh và điểm yếu của con em bạn, từ đó định hướng trẻ phát huy tối đa tiềm năng.
• Tư vấn cải thiện các bất đồng quan điểm giữa cha mẹ và con trẻ.
• Thấu hiểu lẫn nhau – Nâng cao giá trị cuộc sống gia đình.

ĐỐI VỚI GIÁO DỤC (Trẻ em, học sinh, sinh viên)

• Giúp khám phá các năng khiếu bẩm sinh, điểm mạnh và điểm yếu của con em bạn (8 LOẠI HÌNH THÔNG MINH)
• Chỉ ra được các vùng não có lượng liên kết nhiều nhất, từ đó có phương pháp kích thích tăng cường kết nối não.
• Nhận biết được các đặc tính hấp thụ việc học (VAK) của trẻ từ đó xác định được phương pháp dạy và học phù hợp.
• Đánh giá các chỉ số EQ, IQ, CQ, AQ, PQ
• Đánh giá các chỉ số năng động thông qua việc phân tích hai bán cầu não
• Thiết lập các chương trình học tập cần thiết nhằm giảm thiểu các chi phí cho việc đầu tư vào các khóa học không cần thiết.
• Xây dựng sự tự tin và tính tự lập cho trẻ khi biết rõ tính cách và cách suy nghĩ của trẻ
• Tư vấn cải thiện các bất đồng quan điểm giữa cha mẹ và con trẻ.

ĐỐI VỚI DOANH NGHIỆP:

• Giúp doanh nghiệp sàng lọc trong tuyển dụng, đánh giá năng lực thực hiện công việc và phong cách của ứng viên
• Khám phá tiềm năng của nhân viên nhằm bố trí đúng người vào đúng vị trí
• Phát huy tiềm năng nhân viên tạo đột phá cho doanh nghiệp
• Tư vấn củng cố nguồn nhân lực. Tìm ra các lãnh đạo tài ba
• Tư vấn đào tạo và phát triển nhân sự.