MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Quản lý sản phẩm từ các nhà phân phối (các nhà sản xuất, đơn vị sản xuất)

Trao đổi và thống nhất mục tiêu hàng tháng, hằng quý và hằng năm với nhà phân phối.

Tìm hiểu khó khăn, để xuất giải pháp cho từng nhà phân phối cụ thể.

Đảm bảo lượng hàng tồn tối thiểu,quản lý hàng hóa trong kho nhà phân phối bằng cách kết hợp với đội ngũ quản lý của nhà phân phối và bộ phận kho bãi & vận chuyển của công ty.

Theo dõi doanh số theo ngày/ tuần/ tháng, để đảm bảo tiến độ doanh thu của nhà phân phối

Thu thập thông tin ngoài thị trường và thông tin của đối thủ cạnh tranh từ đó đề xuất các hoạt động kịp thời và phù hợp.

Phát triển khách hàng mới (B2B, B2C):

Cập nhật hệ thống quản lý khách hàng CRM của công ty theo yêu cầu

Liên hệ làm việc với các mối khách hàng tiềm năng do sales supporter cung cấp.

Tìm và phát triển khách hàng mới theo tiêu chí công ty đề ra.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

Tốt nghiệp đại học, cao đẳng.

Có ít nhất 2 kinh nghiệm bán hàng trong lĩnh vực FMCG hoặc bán hàng doanh nghiệp (B2B).

Lợi thế khi từng làm việc tại các chuỗi siêu thị, chuỗi bán lẻ lớn.

Tự lập trong tổ chức công việc

Tự tin khi tiếp cận khách hàng mới.

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

Lương cứng: 7-10 triệu tùy theo kinh nghiệm và năng lực bản thân.

Thưởng theo chỉ tiêu doanh số: lên đến 2% trên doanh thu.

Thưởng tháng 13 và các chế độ BHXH, BHYT, nghỉ lễ tết, du lịch của công ty

Làm việc với đội quản lý sales giàu kinh nghiệm, đam mê

Quy trình làm việc rõ ràng, có công cụ hỗ trợ tổ chức công việc.

Được training kỹ về sản phẩm và các kỹ năng sales B2B, B2C, cold-calls.